Terezinha Guilhermina: 3 Lições da Atleta Mais Rápida
O que define a velocidade? Para muitos, é apenas uma medida de tempo e distância. Mas para Terezinha Guilhermina, a velocista paralímpica mais rápida do mundo, velocidade é sinônimo de superação, resiliência e propósito.
Hoje, vamos mergulhar na jornada inspiradora de uma mulher que não apenas quebrou recordes mundiais, mas também estilhaçou barreiras de capacitismo e redefiniu o significado de visão.
A história de Terezinha é uma aula magna sobre como transformar adversidades em combustível para o sucesso. Suas palestras não falam apenas sobre esporte; falam sobre a vida, sobre negócios e sobre o potencial ilimitado que existe quando a inclusão é mais do que uma política, é uma prática.
Quem é Terezinha Guilhermina?
Antes de explorarmos suas lições, é fundamental entender a magnitude de seus feitos. Nascida em uma família de 12 irmãos, sendo cinco com deficiência visual congênita, Terezinha aprendeu desde cedo que o mundo impõe obstáculos. Com oito medalhas paralímpicas no currículo (três de ouro, duas de prata e três de bronze), ela não é apenas uma atleta de elite; ela é um ícone da inclusão PCD.
Seu momento de coroação veio nos Jogos de Londres, em 2012, quando cravou o recorde mundial de 12s91 nos 100 metros rasos, ganhando o título de “a cega mais rápida do planeta”. Mas as gramas de suas medalhas, como ela mesma diz, carregam o peso de uma jornada marcada por desafios que começaram muito antes de ela pisar em uma pista de atletismo.
A Jornada de Superação: Mais do que Medalhas
Com formação técnica em administração, Terezinha tentou ingressar no mercado de trabalho em 2000, mas encontrou portas fechadas. A falta de oportunidade, uma realidade para muitas pessoas com deficiência, poderia ter sido o fim de sua história profissional. Em vez disso, foi o começo de sua lenda.
A virada veio através de um projeto social que a introduziu ao esporte adaptado. A primeira escolha foi a natação, mas a falta de recursos para comprar um maiô a fez mudar de modalidade. Com um par de tênis emprestado da irmã, ela começou a correr. “Quando eu decidi ser atleta, eu disse que seria a melhor do mundo para realizar todos os sonhos por meio do esporte”, lembra a campeã. Essa frase não é apenas uma citação; é um manifesto de determinação.
3 Lições Transformadoras de Terezinha Guilhermina para a Vida e os Negócios
A trajetória de Terezinha Guilhermina oferece insights valiosos que transcendem o esporte e se aplicam diretamente ao ambiente corporativo, à liderança e ao desenvolvimento pessoal.
Lição 1 – Transforme Obstáculos em Pistas de Corrida
A falta de um maiô não a parou. Um par de tênis emprestado foi o suficiente. A recusa do mercado de trabalho não a definiu. Terezinha nos ensina que as limitações, sejam elas orçamentárias, estruturais ou de percepção, não são pontos finais. São pontos de partida para a inovação.
No ambiente de trabalho: Quantas vezes uma equipe desiste de um projeto por “falta de recursos”? A lição aqui é sobre resiliência e criatividade. Como podemos usar as ferramentas que temos, por mais simples que sejam, para alcançar um grande objetivo? A história de Terezinha inspira equipes a pensar fora da caixa e a encontrar soluções onde outros veem apenas problemas.
Lição 2 – A Perfeição é um Processo, Não um Destino
Uma das frases mais impactantes de Terezinha é: “O dia em que eu me considerar boa o suficiente no atletismo, eu mudo de esporte. A cada dia eu aprendo um pouco mais”. Essa mentalidade de melhoria contínua é a base da cultura de alta performance.
No ambiente de trabalho: Empresas que prosperam são aquelas que incentivam o aprendizado constante. A lição de Terezinha combate a complacência. Ela nos lembra que sempre há espaço para otimizar um processo, aprimorar uma habilidade ou melhorar um produto. Celebrar o progresso diário e manter a fome por conhecimento é o que separa as boas equipes das equipes lendárias.
Lição 3 – Encontre sua Arte e Corra por Ela
“Quando eu estou correndo a sensação que eu tenho é como se eu fosse um artista… preparando uma grande obra de arte. Se um cantor nasceu para cantar, eu tenho certeza que eu nasci para correr”. Esta é uma poderosa declaração sobre propósito.
No ambiente de trabalho: O engajamento de um colaborador está diretamente ligado à sua conexão com o propósito da empresa e de sua própria função. A lição de Terezinha inspira líderes a ajudarem suas equipes a encontrar “a sua arte” dentro do trabalho. Quando um profissional sente que está contribuindo para algo maior, sua motivação e produtividade disparam. Trata-se de conectar o “o quê” (a tarefa) com o “porquê” (o propósito).
Por que Levar a Palestra de Terezinha Guilhermina para sua Empresa?
Contratar uma palestra com Terezinha Guilhermina é investir em uma transformação de mentalidade. É mostrar à sua equipe, na prática, que os limites são, na maioria das vezes, autoimpostos. Suas apresentações são uma injeção de ânimo e perspectiva, abordando temas cruciais como:
- Motivacional e Superação: Para inspirar equipes a atingirem metas ousadas.
- Inclusão PCD e Capacitismo: Para educar e sensibilizar a organização, fortalecendo a cultura de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI).
- Resiliência e Alta Performance: Para equipar os colaboradores com as ferramentas mentais necessárias para navegar em um mercado em constante mudança.
A história de Terezinha Guilhermina não é apenas sobre correr no escuro. É sobre iluminar o caminho para todos ao seu redor, provando que a verdadeira visão não vem dos olhos, mas da determinação e do coração.
Quer levar essa lição transformadora de superação e propósito para sua equipe?
